令和8年度の入社式を執り行い、今年は18名の新入社員を迎えました。
これから始まる新しい一歩に向けて、それぞれが想いを胸にスタートを切りました。
当日は、緊張した面持ちの中にも、新社会人としての期待や決意が感じられる表情が印象的でした。
今後は研修や現場での経験を通して、少しずつ成長していくことになります。
私たちも、社員一同でしっかりとサポートしていきます。
新たな仲間とともに、これからの成長が楽しみです。
令和8年度 入社式を実施しました
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令和8年度 メンター研修を実施しました
当社では、新入社員の職場定着と早期離職防止ならびに円滑な職場適応を目的とし、メンター制度を導入しています。
今般、メンターとなる先輩社員を対象に、新入社員との関わり方やコミュニケーションの取り方などについて、具体的に学ぶメンター研修を実施しました。
また、昼食の時間には、担当するメンティーと一緒に食事をとり、終始和やかな雰囲気の中で会話が弾んでいました。
笑顔も多く見られ、早くも良い関係づくりの第一歩となっている様子が窺えました。
新入社員にとっても、気軽に相談できる先輩の存在は大きな安心につながります。
今後も会社全体で新入社員の成長を支えていきます。
令和8年度 若手社員研修を実施しました
令和8年度における入社2年目～4年目の社員24名を対象に、外部講師による若手社員研修を2日間にわたり実施しました。
本研修では、社会人としての基本ルールやビジネスマナーの再確認に加え、「感情・関係性」に焦点を当てたエンゲージメントの土台づくり、また「行動・振り返り」に焦点を当て、主体性と納得感を持って次のステップへ進むための内容を学びました。
今後も、社員一人ひとりが主体的に考え、より高いレベルで積極的に行動できる人材の育成に努めてまいります。
経済産業省が推進する「健康経営優良法人2026」に認定されました！
経済産業省では、健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」すべく、
「健康経営優良法人認定制度」の設計が行われております。
当社は中小規模法人部門の「健康経営優良法人2026」として、2019年から8年連続で認定されました。
西海建設特別協賛「第21回 スポGOMI in NAGASAKI （小値賀町）」を開催しました！
3月14日（土）、西海建設が特別協賛する「スポGOMI in NAGASAKI」（主催：長崎国際テレビ〈NIB〉）を開催しました。
今年度の最終となる本大会は、小値賀町の白浜海水浴場を会場とし、島外から小さなお子さまを含むご家族など、16チーム67人にご参加いただき、400キロを超える海洋ごみを回収することができました。
また、当日の模様はNIBのニュース番組でも紹介されました。ぜひご覧ください。
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環境美化をスポーツ競技へ『スポGOMI in NAGASAKI』五島列島小値賀町で開催《長崎》
（2026.3.16放送）
https://news.ntv.co.jp/n/nib/category/society/nid54b7da6980946e984d8061c7a98d2d7
なお、令和3年から取り組んできた「スポGOMI in NAGASAKI」は、本大会ををもって長崎県内21市町すべてでの開催を達成することができました。
西海建設は今後もこうした清掃活動等の支援を通じて、地域社会への貢献に取り組んでまいります。
当社特別協賛プログラム「ゆったり 鑑賞アワー」を開催しました！～障害のある子どもとその家族の方を長崎県美術館へご招待～
障害のあるお子さまとそのご家族をお招きし、2月28日（土）に長崎県美術館にて「ゆったり 鑑賞アワー」を開催しました。
当日は、6組のご家族にご参加いただき、開館前の静かな時間に、他のお客さまに気兼ねすることなく、作品をゆっくりと鑑賞していただきました。
なお、当社は特別協賛として、昨年8月に引き続き、本プログラムを支援いたしました。
当社特別協賛 「生誕100年 山下清展－百年目の大回想」開催中！
「放浪の天才画家」と称された画家・山下清（1922ｰ1971）の作品・資料約190点で構成される「生誕100年 山下清展－百年目の大回想」が開催されています。
当社は特別協賛を通じて、この大回顧展を応援しています。
■期 間 令和8年2月14日（土）～4月5日（日）
■会 場 長崎県美術館
■主な作品 《ロンドンのタワーブリッジ》貼絵、《長崎の景色》貼絵
《お蝶夫人屋敷》ペン画、《パリにムーランルージュ》水彩画 など
なお、詳細はこちらをご覧ください。
2027年卒（令和9年卒）新卒採用エントリー受付開始！！
2027年卒（令和9年卒）新卒採用のエントリー受付を、3月1日より開始しました。
新卒採用へのエントリーは、当社ホームページまたは「マイナビ2027」より受け付けております。
会社説明会はWEBにて開催しておりますので、興味のある方はぜひお気軽にご参加ください。
皆様にお会いできることを、社員一同楽しみにしております！
▼マイナビ2027
キャリア採用につきましては、
当社ホームページの採用ページにて求人情報を掲載しております。
ご興味のある方は、採用ページよりご確認のうえご応募ください。
雑誌「樂70号」に弊社が掲載されました！
雑誌「樂70号」（令和7年12月25日発行）に弊社が掲載されました！
是非、ご覧ください！
若手所長が施工した長崎駅前交番の開所式が執り行われました
このたび、当社が施工を担当した長崎警察署 長崎駅前交番が無事に完成し、開所式が執り行われました。
入社6年目の若手職員が現場所長として全体の指揮を担当し、多くの役割を担いながら現場をまとめ上げ、完成させました。
当社では、経験年数に関わらず、意欲と熱意のある社員にチャンスを与え、若手のうちから現場の中心として活躍できる機会があり、先輩社員や会社全体でバックアップしながら成長を支えています。
「農福連携マルシェ in 佐世保」への協賛により、感謝状を拝受しました
長崎県・佐世保地区障がい者就労支援協議会が主催する「農福連携マルシェ in 佐世保」に、西海建設が令和5年度から協賛をしておりました。
この取り組みに対し、令和7年12月4日（木）に佐世保市役所イベントホールにて行われた「佐世保地区障がい者就労支援協議会 表彰式」において、感謝状を拝受いたしました。
長崎県の「橋カード」第一弾に当社施工の「若松大橋」が採用されました！
長崎県により、県内の橋梁を紹介する「橋カード」が制作されました。
第一弾は新上五島町の橋梁がテーマとなっており、当社（西海建設・坂本組JV）が施工した「若松大橋」もカードとして採用されています。
橋の魅力や地域の景観を楽しんでいただける内容となっています。
興味のある方は、長崎県が公開している下記URLより、ぜひご覧ください。
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上五島支所では「橋カード」を配布しています！こちら
